足球运动的发展与全球化趋势，让足球管理者的职责和责任愈加繁重。作为最高决策机构，足球组织的主席必须具备卓越的领导力和广泛的威望，才能引领足球事业的发展。那么，真正胜任足联主席这一重任的人是谁呢？

首先，足球活动需要人才与资金的支持，足球道德与精神方面也需要关注。足联主席必须具备强大的领导力，能够调动各方资源和力量，推进足球运动与事业的发展。在现代足球发展中，中国足球市场潜力巨大，如何在中国市场推进足球的普及化与变革也成为了足球管理者们面临的挑战之一。因此，足球界需要一位具有跨文化协调能力的足球组织主席，能够推进全球化趋势下的足球发展。

其次，足球经济的发展也需要足联主席的关注。足球的商业价值和影响力日益增强，足球联赛和俱乐部的运营模式和商业策略正在不断创新，足球产业的整合将是未来足坛的新潮流。足联主席需要确保足球产业在商业化的背景下能够协调和共同发展，而不是相互竞争和排斥。

最后，足球运动中心在球场上，足球组织需要关注裁判技能的提升和比赛过程的公平性。足联主席需要对裁判员培训、技能提升和考核等工作高度重视，对各重大赛事各阶段比赛的组织和协调也需要具备出色的管理能力。

综上所述，胜任足联主席这一职位需要具备全球性视野、跨文化交流能力、商业头脑、财务管理能力等多重素质。当然，更为重要的品质是足球道德、足球精神和足球情怀，这是一切工作的基础。选择足球的管理者，最终还需要看他们强烈热爱足球、喜欢足球、关注足球。只有这样才能真正领导各国足球发展，带领足球走向更加耀眼的未来。